# Paid Media Specialist (Meta Ads + Google Ads)

> Workana · Colombia (Remote) · Full-time · Posted 2026-06-11

**Salary:** USD 3,000–3,500

**Workplace:** remote

**Department:** Workana B2B LATAM

## Description

Desde Workana estamos acompañando la búsqueda de un **Paid Media Specialist** para una agencia de marketing digital especializada en la industria de restaurantes y hospitality en Estados Unidos.

Buscamos un perfil senior, altamente operativo y orientado a la ejecución, con experiencia gestionando campañas de performance en **Meta Ads y Google Ads,** optimizando resultados de forma diaria y trabajando directamente dentro de las plataformas publicitarias.

La posición ofrece la oportunidad de tener ownership completo sobre múltiples cuentas, tracking, atribución y optimización de conversiones dentro de una empresa dinámica, AI-forward y en pleno crecimiento.

**Importante:** Esta es una posición de ejecución. No buscamos Managers, Heads of Marketing ni perfiles enfocados principalmente en estrategia. **Necesitamos una persona que actualmente esté trabajando dentro de Ads Manager y Google Ads todos los días, optimizando campañas, resolviendo problemas y generando resultados.**

### Responsabilidades Principales:

### Paid Media (70%)

-   Planificar, lanzar y optimizar campañas de Meta Ads y Google Ads para una cartera de 10 a 15 clientes.
-   Administrar entre USD 50.000 y USD 60.000 mensuales en inversión publicitaria.
-   Gestionar presupuestos, audiencias, estrategias de puja, creatividades y optimización de rendimiento.
-   Crear audiencias personalizadas desde cero:

-   Lookalikes basadas en CRM.
-   Audiencias de remarketing.
-   Customer Lists.
-   Audiencias de exclusión.
-   Segmentaciones según etapa del funnel.

-   Configurar y validar tracking end-to-end:

-   Google Tag Manager (GTM).
-   Meta Pixel.
-   Conversions API (CAPI).
-   Eventos de conversión en GA4.
-   Integraciones con CRM para atribución completa.

-   Optimizar landing pages orientadas a conversión utilizando WordPress, Elementor o herramientas similares.
-   Ejecutar pruebas A/B sobre headlines, formularios y CTAs.
-   Monitorear y mejorar KPIs como CPL, CPC, CTR y CPM.
-   Identificar oportunidades de optimización y ejecutar mejoras de forma continua.
-   Diagnosticar y resolver problemas de tracking, atribución o performance.

### CRM, Email Marketing y Automatizaciones (25%)

-   Gestionar automatizaciones dentro de GoHighLevel (GHL).
-   Configurar pipelines, workflows y segmentaciones.
-   Ejecutar campañas de Email Marketing y SMS Marketing.
-   Verificar tracking, links, entregabilidad y performance.
-   Monitorear métricas de apertura, clics y conversión.
-   Diagnosticar y resolver problemas de deliverability cuando sea necesario.

### Reporting y Documentación (5%)

-   Mantener dashboards en Agency Analytics y reportes internos.
-   Actualizar métricas y reportes semanales.
-   Documentar playbooks, aprendizajes y procesos replicables.
-   Colaborar con los equipos internos para garantizar visibilidad sobre resultados y oportunidades de mejora.

### ¿Cómo será tu día a día?

Algunas de las actividades habituales incluyen:

-   Revisar pacing y performance de todas las cuentas activas.
-   Ejecutar optimizaciones diarias en campañas de Meta y Google.
-   Analizar CPL, CTR, CPM y otros indicadores clave.
-   Lanzar nuevas variantes creativas para campañas activas.
-   Resolver incidencias relacionadas con tracking y atribución.
-   Configurar y validar eventos mediante GTM, Meta Events Manager y GA4.
-   Crear nuevas audiencias basadas en datos del CRM.
-   Optimizar landing pages para mejorar tasas de conversión.
-   Programar campañas de Email Marketing y SMS.
-   Actualizar dashboards y reportes semanales.
-   Coordinar con equipos internos sobre cuentas que requieran atención especial.

### Objetivos de los Primeros 90 Días:

### Primeros 30 días

-   Completar una auditoría de todas las cuentas activas.
-   Identificar oportunidades de mejora en estructura, tracking y atribución.
-   Implementar optimizaciones iniciales en todas las cuentas.
-   Resolver al menos dos problemas de tracking o atribución.

### Primeros 60 días

-   Mostrar mejoras medibles en los KPIs principales de la mayoría de las campañas.
-   Consolidar la rutina de reporting semanal.
-   Documentar optimizaciones realizadas y resultados obtenidos.

### Primeros 90 días

-   Alcanzar los KPIs establecidos de manera consistente.
-   Crear al menos dos playbooks reutilizables para futuras campañas.
-   Mantener un alto nivel de calidad operativa sin escalaciones relacionadas con performance.

### Requisitos Clave:

-   Entre 3 y 7 años de experiencia hands-on en **Paid Media o Performance Marketing**.
-   Experiencia actual gestionando múltiples cuentas simultáneamente.
-   Experiencia comprobable trabajando en agencias de marketing digital, performance marketing o growth marketing.
-   Experiencia administrando múltiples clientes en paralelo y operando en entornos de alta velocidad.
-   Dominio sólido de **Meta Ads y Google Ads**.
-   Capacidad para demostrar resultados concretos obtenidos mediante optimización de campañas.
-   Experiencia gestionando presupuestos publicitarios y tomando decisiones basadas en métricas.
-   Conocimiento avanzado de:

-   Google Tag Manager (GTM).
-   Meta Pixel.
-   Conversions API (CAPI).
-   Google Analytics 4 (GA4).
-   Integraciones con CRM para closed-loop attribution.

-   Experiencia creando y administrando:

-   Lookalike Audiences.
-   Customer Lists.
-   Retargeting Audiences.
-   Exclusion Audiences.
-   Segmentaciones avanzadas según comportamiento y etapa del funnel.

-   Experiencia construyendo, optimizando y realizando pruebas A/B sobre landing pages utilizando **WordPress**, Elementor, GoHighLevel o herramientas similares.
-   Experiencia ejecutando campañas de Email Marketing y SMS Marketing.
-   Conocimiento práctico de CRMs y automatizaciones de marketing.
-   **Inglés avanzado (mínimo C1/C2).**
-   Excelente capacidad analítica, autonomía y orientación a resultados.

### Experiencia Altamente Valorada:

-   Experiencia práctica con GoHighLevel (GHL).
-   Conocimiento avanzado de automatizaciones, workflows, lead nurturing y pipelines dentro de GHL.
-   Experiencia trabajando con clientes de Estados Unidos.
-   Experiencia en industrias como restaurantes, hospitality, franquicias o negocios multi-location.
-   Experiencia construyendo dashboards en Agency Analytics, Looker Studio o herramientas similares.
-   Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al marketing digital.

### Perfil que Buscamos:

Buscamos una persona que disfrute la ejecución diaria y el análisis de performance.

No es una posición orientada a liderazgo de equipos ni gestión estratégica. El candidato ideal actualmente administra campañas de forma directa, toma decisiones de optimización todos los días y se siente cómodo trabajando dentro de las plataformas publicitarias.

La persona seleccionada deberá tener una mentalidad altamente operativa, capacidad para gestionar múltiples prioridades simultáneamente y foco constante en la mejora de resultados.

### Condiciones:

-   Modalidad: 100% remota.
-   Ubicación: Latinoamérica.
-   Horario compatible con Eastern Time (EST).
-   Tipo de contratación: Contractor.
-   Dedicación: Full-time.
-   Reporta directamente al CEO.
-   Interacción diaria con equipos de Account Management, Project Management y Diseño.
-   No requiere contacto directo con clientes.

### Compensación:

-   Rango salarial: USD 3.000 a USD 3.500 mensuales equivalentes en moneda local, según experiencia y nivel técnico.
-   Oportunidad de crecimiento profesional a medida que la agencia continúe expandiendo operaciones y cartera de clientes.

### Consideraciones Importantes:

No recomendamos postularse si:

-   Tu experiencia reciente ha estado enfocada principalmente en liderazgo de equipos, dirección de marketing o gestión estratégica.
-   No has trabajado de forma operativa dentro de Meta Ads y Google Ads durante los **últimos 12 meses**.
-   Tu experiencia está concentrada únicamente en una de las dos plataformas.
-   No tienes experiencia implementando tracking, píxeles, eventos de conversión o integraciones de atribución.
-   No has trabajado previamente en agencias gestionando múltiples clientes simultáneamente.
-   No tienes experiencia utilizando CRMs o plataformas de automatización de marketing, especialmente GoHighLevel.
-   Buscas una posición de liderazgo o management en el corto plazo.

### Proceso de Contratación:

1.  Video Screening en la plataforma Hireflix con Workana.
2.  Revisión de experiencia técnica en Paid Media, Tracking y Attribution.
3.  Entrevista con el equipo del cliente para evaluación de casos reales y resultados obtenidos.
4.  Entrevista final con el CEO.

### ¿Te interesa esta posición?

Postulate y, si tu perfil es seleccionado, el equipo de Talent de Workana se pondrá en contacto con vos para avanzar al siguiente paso.

## Apply

[Apply at Workana](https://apply.workable.com/workana-premium/j/B7DEA2BECA/apply)

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